Adoptieverlof

Doe nu de test om te kijken waar u recht op hebt.

Contact

Het UWV is bereikbaar voor werknemers, zelfstandigen en uitkeringsgerechtigden op 0900-9294 (lokaal tarief) op werkdagen van 08.00 uur tot 17.00 uur.

Link: UWV

Werknemers die een kind adopteren hebben recht op adoptieverlof. Het verlof geldt voor beide ouders.

Ook pleegouders kunnen recht hebben op adoptieverlof. Het kind moet dan bij de werknemer inwonen en er moet een pleegcontract zijn. Dit zijn bijvoorbeeld de papieren van het bureau dat de pleegkinderen plaatst.

Werknemers met adoptieverlof krijgen een uitkering van het Uitvoeringsinstituut Werknemersverzekeringen (UWV). Deze uitkering is in de meeste gevallen even hoog als het salaris. De uitkering zal echter nooit hoger zijn dan het maximumdagloon.

Tijdens het adoptieverlof bouwt de werknemer gewoon vakantiedagen op. De werkgever mag niet vragen om het verlof te compenseren met vakantiedagen.

Het adoptieverlof duurt 4 weken en moet in 1 aansluitende periode worden opgenomen. Als de werknemer meerdere kinderen tegelijk adopteert, kan deze maar 1 keer adoptieverlof opnemen.

Mensen met een uitkering die een kind adopteren of een pleegkind krijgen, hebben ook recht op adoptieverlof. Zij krijgen een adoptie-uitkering. Deze is 100% van het loon, terwijl een WW-uitkering 70% is. Daarnaast zijn zij tijdens het adoptieverlof niet verplicht om te solliciteren.

• Aanvragen uitkering bij zwangerschap, adoptie en pleegzorg

• Adoptieverlof (Rijksoverheid.nl)